被夫の上司持久侵犯日本,强奷漂亮的夫上司犯在线观看,中文字幕人妻被公上司喝醉

企業黨建
三會一課
首頁 > 企業黨建 > 三會一課
中國長江動力集團有限公司領導班子成員基層工作聯系點制度
時間:2017-06-15 發布人:管理員

中國長江動力集團有限公司

領導班子成員基層工作聯系點制度

第一條 為貫徹落實黨的十八大精神和中央《改進工作作風 ,密切聯系群眾八項規定》,加強同基層組織(部門)的聯系,便于督促檢查指導工作,及時發現共性問題,總結成功經驗,理清工作思路,廣泛聽取群眾意見和建議,同時充分發揮黨員領導干部的示范帶頭作用,幫助基層解決實際問題,根據《中國航天科技集團公司第六研究院黨委工作規則》(院黨〔200730號)文件精神,結合公司實際,制定本制度。

第二條 本制度適用中共中國長江動力集團有限公司委員會(以下簡稱“公司黨委”)領導班子成員的日常工作。

第三條 根據工作性質和特點,公司黨委(領導班子)成員分別同相對固定的基層組織(部門)建立聯系點,每位黨委(領導班子)成員配備一名聯絡員,督促指導聯系點開展好各項工作。聯系點要充分考慮代表性和覆蓋面,最大限度地發揮聯系點的示范、輻射和帶動作用。聯系點定期或不定期調整,達到全面了解、全方位溝通的目的。

第四條 聯系點制度的主要任務:

(一)加強基層組織(部門)領導班子建設和制度建設。

(二)督促基層單位搞好經營生產和其他各項工作。

(三)從思想政治工作入手,引導基層組織(部門)構建企業文化,加強班組建設。

(四)傾聽群眾呼聲,關注群眾關心的熱點問題。

(五)加強同基層組織(部門)的聯系,轉變工作作風,密切干群關系。

第五條 聯系點制度的具體要求:

(一)公司黨委(領導班子)成員要有大局意識和責任意識,黨政主要領導要帶頭做好聯系點的工作,以身作則、率先垂范,深入調查研究、抓好思想發動、加強督促檢查、總結經驗、抓好典型、全程指導。

(二)要大力弘揚求真務實精神,切實加強聯系點的思想、組織、作風和制度建設,積極引導廣大黨員干部和全體職工牢固樹立科學發展觀,幫助基層理清發展思路,確保企業年度發展目標順利實現。

(三)要切實幫助基層組織(部門)解決實際問題。要把影響改革發展穩定的突出問題和職工群眾反映強烈的熱點、難點問題作為整改的重點,扎扎實實地為基層和廣大職工群眾解決實際問題,進一步密切黨群干群關系。

(四)公司黨委要加強對公司黨委(領導班子)成員聯系點制度的領導,將其納入黨管干部的一項重要內容。

第六條 本制度由公司黨委辦公室負責解釋。
    第七條 本制度自發布之日起施行。原《長動公司黨委成員基層工作聯系點制度》同時廢止。

長動概況

中國長江動力集團有限公司由國有資產管理部門授權經營并具有外經貿自主經營權,是全國唯一一家既生產火力發電機組又生產水力發電機組的大型企業 [更多]

歡迎手機掃描加關注

鄂公網安備 42018502000886號

鄂公網安備 42018502003200號

被夫の上司持久侵犯日本,强奷漂亮的夫上司犯在线观看,中文字幕人妻被公上司喝醉